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[上饶日报]政策有引力 人才有动力 创新有合力

WWW.SRKFQ.GOV.CN  发布时间:2019-11-05 08:22  文章来源:未知

       近年来,上饶经开区树立招商同步引智、项目与人才并重的工作方法。通过招商、项目合作等方式,以“两光一车”及战略性新兴产业为重点,在引进项目、技术、资金的同时,采取兼职、顾问咨询、科研和技术合作、合作经营等全职与柔性相结合的方式引进高科技创新人才,实现项目与人才的同步引进。

       在凝心聚力培育人才上,该区坚持以“技”聚才,打造职业技能展示平台,举办“金蓝领”、“十佳工匠”、“优秀工匠”评选表彰活动,大力弘扬工匠精神,加速技能创新成果的传承和推广,实现重点产业领域技能人才梯次发展。推动“院校+企业”的联动机制,支持高校院所以智力投入、技术转移、团队合作等多种形式与企业开展多层次合作,拓展校(院)企合作渠道和领域,提高科技创新与产学研人才合作实效。晶科能源有限公司与澳大利亚国立大学、浙江大学等31所高校签订校企合作协议,汉腾汽车与清华大学就新能源汽车领域开展合作。上饶经开区管委会还聘请上饶师范学院36名博士为经济顾问。

       同时,该区实行人才一对一对接联系机制,对区博士进行结对联系,实现人才服务的精准化。逐步完善和更新《上饶经开区重点产业紧缺人才年度需求目录》,动态掌握全区企业人才基本情况和需求。打造人才服务“双平台”。一方面,打造人力资源服务平台。主动对接宁波伯乐遇马天使投资有限公司,建设上饶人力资源服务产业园,园区总面积6000余平方米,可容纳人力资源机构50余家。另一方面,打造人才中心服务平台。投资3500万,建成上饶市人才大楼,建筑面积达3600余平方米,人才大楼集成果展示、配套服务、创业支持、活动交流、运动、休闲功能于一体,为高层次人才提供“一站式”创新创业公共服务。

       在政策的引力和人才的动力作用下,上饶经开区形成了创新的合力。全区拥有市级以上研发机构46个,其中国家级研发平台1家,省级研发机构26家,市级研发机构20家;拥有高新技术企业90余家;发明专利保持30个以上的年增长,外观、实用新型专利保持200个以上的年增长。现有国家级博士后工作站4个、国家级海智计划工作基地1个、省级海智计划工作站3个、省级院士工作站2个、市级院士工作站3个。(记者  蔡文逸)

    [ 责任编辑:刘璐 ]
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